Dirigentes del CEN Sinatemss participaron en la asamblea de la base Sinatemss Hospital II Clínica Geriátrica San Isidro Labrador, realizada el viernes 9 de junio, para informar a sus afiliados sobre las gestiones realizadas para la creación e implementación de la Unidad Orgánica de Tecnología Médica.

Asimismo, sobre la compensación de horas de huelga COVID y huelga nacional 2022, que duró 52 días y se realizó por la implementación de la Unidad Orgánica de Tecnología Médica.

El secretario general del Sinatemss, Lic. Alberto Meza Salvatierra, resaltó la actitud consecuente y disciplinada de sus afiliados durante la huelga nacional e instó a seguir alertas en la defensa de la seguridad social, los derechos laborales, económicos y sociales.

También acudieron a esta sede hospitalaria el secretario de Defensa, Lic. Eduardo Salinas y el secretario de Asuntos Académicos, Lic. Carlos Cusirramos.

Para fiscalizar el proceso de implementación de la Unidad Orgánica de Tecnología Médica, el congresista Waldemar Cerrón y miembros del CEN, encabezados por su secretario general, Lic. Alberto Meza, se reunieron con representantes de la mesa técnica de EsSalud.

El parlamentario pudo conocer cómo marcha la implementación de la Unidad Orgánica, tras haber culminado el levantamiento de información por parte de las Gerencias Centrales y advertido lo denunciado por Sinatemss sobre el trato discriminatorio a los tecnólogos médicos en ESSALUD y la problemática asistencial.

El secretario general, Lic. TM Alberto Meza, manifestó que ya corroborada la información recogida, corresponde a la Gerencia Central de Planeamiento y Presupuesto elevar la propuesta de Unidad Orgánica Asistencial en las IPRESS de ESSALUD y, consecuentemente, la formalización de la propuesta y emisión de las resoluciones para su correcta implementación, luego de 19 años de incumplimiento de la Ley n° 28456, Ley del Trabajo del Profesional de Salud Tecnólogo Médico.

A la reunión asistieron los licenciados TM Eduardo Salinas, secretario de Defensa; Patricia Pacheco, secretaria de Organización y Carlos Cusirramos, secretario de Asuntos Académicos. En representación de ESSALUD estuvieron el Dr. Edilberto Yuri Vilca, gerente general, Dr. Marco Cárdenas, gerente Central de Operaciones; Ing. William Cuba, gerente Central de Planeamiento y Presupuesto y el Lic. Alex Vera, gerente Central de Gestión de las Personas.

Culminó el levantamiento de información realizado por las diversas gerencias de EsSalud para la implementación de la Unidad Orgánica de Tecnología Médica, tras lo cual se espera que las áreas competentes eleven el modelo y emitan las resoluciones respectivas para su concreción, informó el secretario general del Sinatemss, Lic. Alberto Meza Salvatierra.

El dirigente sindical manifestó que paralelamente el CEN Sinatemss ha realizado su propio trabajo de campo para el levantamiento de información, que les ha permitido constatar las pésimas condiciones de trabajo de los licenciados tecnólogos médicos en relación a la programación de turnos, brecha de personal, registro de procedimientos, producción, actividades, equipos e infraestructura.

Asimismo, se han registrado casos de abuso de autoridad de los jefes de servicio con los profesionales de las diversas áreas de Tecnología Médica.   

Beneficios

El Lic. Meza Salvatierra enfatizó que con la Unidad Orgánica de Tecnología Médica asistencial se logrará superar todos estos problemas y optimizar los recursos que permitirán mejorar la capacidad operativa de los equipos, disminuir los tiempos de espera de atención de los asegurados y ofrecerles realmente una atención de calidad.

Indicó que desde que se emitió la resolución de Gerencia General n° 627 con las que se iniciaron las reuniones de trabajo con los representantes de EsSalud, el CEN Sinatemss se ha reunido con su equipo técnico y legal cada 15 días, cumpliéndose estrictamente todos los cronogramas de trabajo establecidos.

Del mismo modo, dijo que como CEN Sinatemss reiteran el compromiso asumido con sus afiliados en la defensa de sus derechos laborales y en la implementación de la Unidad Orgánica de Tecnología Médica por la cual estuvieron 52 días de huelga nacional indefinida, luchando en las calles por sus colegas y por el bienestar de los asegurados.

En esta última reunión participaron el secretario general del Sinatemss, Lic. TM Alberto Meza, la secretaria de Organización, Lic. TM Patricia Pacheco, el secretario de Asuntos Académicos, Lic. TM Carlos Cusirramos, el secretario de Prensa y Propaganda, Lic. TM Iván Meléndez, la asesoría técnica y legal del Sinatemss, Lic. TM Alejandro Venegas y Dr. Edgar Paredes, así como representantes de EsSalud.

EsSalud está realizando el levantamiento de información de los tecnólogos médicos a nivel nacional, de acuerdo al compromiso establecido en la resolución de Gerencia General n° 627-GG-ESSALUD-2022, que dio inicio al trabajo para la implementación de la Unidad Orgánica de Tecnología Médica en las IPRESS de ESSALUD.

Así lo informó el secretario general del Sinatemss, Lic. Alberto Meza, quien manifestó que el sindicato también realiza su propio trabajo de campo y procesamiento de información para el cruce correspondiente de dicha data.

Indicó que el pasado 17 de mayo se realizó una reunión con el Dr. Julio Puntriano y el Dr. Héctor Montoya, representantes de Presidencia Ejecutiva y Gerencia General, respectivamente, para conocer los avances y las acciones que están en proceso. Asimismo, se acordó una segunda reunión a fines del mes de mayo.

El Lic. Meza manifestó a los representantes de EsSalud su preocupación por la remoción de funcionarios en las diferentes gerencias e indicó que esto no debería afectar los plazos establecidos en la resolución n° 627, ni la etapa final de este proceso que deberá concluir indefectiblemente en junio del presente año.

El dirigente sindical exhortó a sus colegas a nivel nacional a estar alertas y velar por el cumplimiento de los compromisos asumidos por ESSALUD. Afirmó que la Unidad Orgánica de Tecnología Médica beneficiará, principalmente, a los asegurados que contarán con atención oportuna y con calidad.

¿Qué es una unidad orgánica en un establecimiento de salud?

Es un elemento o parte de una organización que forma un organigrama o estructura orgánica de un establecimiento de salud, siendo responsables de desarrollar funciones perfectamente diferenciadas de sí.

¿Qué es la Unidad Orgánica de Tecnología Médica en un establecimiento de salud?

Es un elemento importante de un establecimiento de salud, ya que se encarga de administrar y gerenciar las prestaciones de salud que los Tecnólogos Médicos de todas las especialidades brindan a los pacientes, en el marco de sus competencias. Asimismo, vela por la seguridad del Tecnólogo Médico en el desarrollo de sus labores, en coordinación con otras unidades orgánicas.

Sustento para la creación de la Unidad Orgánica de Tecnología Médica

Sustento Técnico

Nos ampara el D.S. 054-2018-PCM, Lineamientos de Organización del Estado y su modificatoria con D.S. N° 131-2018-PCM, Art° 16.1 donde se establecen los criterios que justifican la creación de órganos o unidades orgánicas, los mismo que sustentan la creación de la Unidad Orgánica de Tecnología Médica.

Sustento Legal

Ley n° 28456, Ley del Trabajo del Profesional de la Salud Tecnólogo Médico, que en su artículo 14° señala: “En la unidad orgánica de todo establecimiento de salud se considerará la unidad orgánica de Tecnología Médica conforme a la normatividad vigente sobre la materia.”

Beneficios de contar con una Unidad Orgánica de Tecnología Médica

Para el paciente

• Mejoras en el flujo de atención de pacientes.
• Control permanente de los procedimientos y la calidad de atención que realizan los tecnólogos médicos a la población.
• Reducción de los tiempos de espera para los exámenes y atención de salud.
• Incremento del número de atenciones que realizan los Tecnólogos Médicos.
• Abastecimiento adecuado y oportuno de los insumos para la atención.

Para el Tecnólogo Médico

• Determinación de procesos y procedimientos, que establecen el trabajo que realizan los Tecnólogos Médicos a través de la actualización de los documentos técnicos asistenciales como guías y protocolos.
• Reconocimiento del campo de trabajo, funciones y competencias de los Tecnólogos Médicos a través de la participación y asesoría en la actualización de documentos técnicos de gestión como MOF, ROF, CAP, POA, Mapa de procesos.
• Mejora de la gestión en favor de los Tecnólogos Médicos, a través de la elaboración de indicadores, análisis de brechas de atención, evaluación de procesos y producción.
• Monitoreo permanente de las necesidades para la atención de salud que brindan los tecnólogos médicos.
• Mejora en la programación de profesionales, acorde a las necesidades de la población e institución, con respeto a los derechos laborales.
• Gestión y propuestas de mejora de seguridad en el trabajo, para reducción de riesgos de accidentes y provisión adecuada y oportuna de EPP y material de bioseguridad.
• Mejoras para el registro adecuado de las atenciones en el sistema informático y control de la producción de los Tecnólogos Médicos.
• Mejoras en la gestión de programas de capacitación continua para los Tecnólogos Médicos.
• Promoción de la investigación en las diferentes especialidades de Tecnología Médica.
• Trabajo coordinado con las diferentes unidades orgánicas en favor de la población.

Para la institución

Contribuye:

• Al logro de los objetivos y metas institucionales.
• A ampliar la oferta de servicios. 
• Al uso racional de los recursos humanos, insumos y materiales asignados.
• A Maximizar la capacidad operativa de los equipos biomédicos.

¿Qué funciones importantes debe realizar la Unidad Orgánica de Tecnología Médica?

La Unidad Orgánica de Tecnología Médica debe velar por todas las especialidades de Tecnología Médica, respetando las competencias de cada una de ellas para lo cual debe tener asignadas las siguientes funciones:

• Dirigir, coordinar, controlar, supervisar y evaluar el desarrollo de las actividades asistenciales, administrativas de docencia e investigación de los Tecnólogos Médicos, para la adecuada prestación de los servicios de salud a los pacientes en sus diferentes especialidades.
• Elaborar y proponer la actualización documentos técnicos asistenciales, como guías, protocolos y otros, que evidencien y establezcan adecuadamente la participación y procedimientos que realizan los Tecnólogos Médicos en la atención de salud.
• Participar, asesorar en la elaboración, revisión y actualización de documentos técnicos administrativos, como CAP – MOF – ROF – POA, Mapa de procesos entre otros, que regulan las funciones y trabajo que realizan los Tecnólogos Médicos en la atención de salud.
• Participar en la elaboración de informes técnicos para la adquisición de equipos y materiales óptimos, que garanticen calidad de la atención y resultados de los exámenes que realizan los Tecnólogos Médicos.
• Proponer y gestionar programas de capacitación continua para los Tecnólogos Médicos.
• Elaborar indicadores que permitan evidenciar y mejorar el trabajo que realizan los Tecnólogos Médicos.
• Promover la investigación en las diferentes especialidades de Tecnología Médica.
• Realizar una gestión adecuada en la programación de roles de los Tecnólogos Médicos, para una adecuada distribución de los profesionales.
• Monitorizar y evaluar el cumplimiento de los procesos de atención de tecnología médica.
• Coordinar la provisión de materiales, insumos y otros que garanticen la prestación de la atención que realizan los Tecnólogos Médicos.

El secretario general del SINATEMSS, Lic. Alberto Meza Salvatierra, informó que mañana se reunirá con el presidente ejecutivo de ESSALUD, Dr. Mario Carhuapoma Yance, para buscar un acuerdo en el extraproceso por la implementación de la Unidad Orgánica de Tecnología Médica que está en proceso en el Ministerio de Trabajo y Promoción del Empleo.

Así lo informó, tras asistir a la reunión que sostuvieron los secretarios generales de la Unidad de Gremios de ESSALUD con la máxima autoridad de ESSALUD y sus gerentes centrales, para abordar el tema del bono de reactivación económica para el personal asistencial y administrativo de ESSALUD, CTS para los trabajadores que están bajo el régimen del D. S. n° 276, entre otros temas.

SINATEMSS sostuvo una primera reunión con ESSALUD sobre el extraproceso en la sede del MTPE, pero no llegaron a ningún acuerdo. Este viernes 26 de noviembre sostendrán una última reunión donde esperan concretar la implementación de la Unidad Orgánica de Tecnología Médica y así evitar el inicio de una Huelga Nacional.

Ese mismo día, los tecnólogos médicos realizarán un plantón desde las 8 de la mañana en el frontis del MTPE, para apoyar a sus dirigentes y lograr que se cumpla la Ley n° 28456, Ley del Trabajo del Profesional de la Salud Tecnólogo Médico.